网上招聘会助你找工作

概要：3、竞争更加激烈。同样一个职位在网上发布后，人事经理收到的简历比现场招聘会要多，因此可选择面更宽，这 一点对求职者来说，意味着要面临的竞争将更加激烈。参加网上招聘会技巧了解了网上招聘会的优劣势，求职者在逛网上才市时还需要掌握一些技巧，以便提高成功率。在简历上下足功夫。没有面对面沟通的机会，在网上应聘前期，求职者与用人单位的唯一联系就是简历，因此，特别要在简历上下足功夫。原则是要力求简单明了，有针对性，让招聘者一目了然。如果用人单位对简历的格式、投递方式有特别要求，就要尽量按照对方的要求操作。另外，建议求职者遇到心仪职位后，可在一段时间内多次发送简历，以提高命中率。第一时间投递简历。通常网络招聘会的举办周期在一周或一个月不等，但对于求职者来说，还是要争取在第一时间寻找中意的单位，并投递出简历，以便抢占先机。留心考察每条招聘信息的真实性和有效性。求职者必须仔细浏览招聘单位简介、招聘职位介绍、信息发布时间、有效期等等，必要时还可登陆该公司的

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　　3、竞争更加激烈。

　　同样一个职位在网上发布后，人事经理收到的简历比现场招聘会要多，因此可选择面更宽，这

一点对求职者来说，意味着要面临的竞争将更加激烈。

　　参加网上招聘会技巧

　　了解了网上招聘会的优劣势，求职者在逛网上才市时还需要掌握一些技巧，以便提高成功率。

　　在简历上下足功夫。没有面对面沟通的机会，在网上应聘前期，求职者与用人单位的唯一联系就是简历，因此，特别要在简历上下足功夫。原则是要力求简单明了，有针对性，让招聘者一目了然。如果用人单位对简历的格式、投递方式有特别要求，就要尽量按照对方的要求操作。另外，建议求职者遇到心仪职位后，可在一段时间内多次发送简历，以提高命中率。

　　第一时间投递简历。通常网络招聘会的举办周期在一周或一个月不等，但对于求职者来说，还是要争取在第一时间寻找中意的单位，并投递出简历，以便抢占先机。

　　留心考察每条招聘信息的真实性和有效性。求职者必须仔细浏览招聘单位简介、招聘职位介绍、信息发布时间、有效期等等，必要时还可登陆该公司的主页了解更多相关信息。在全面详细地了解了招聘职位的情况后再投递出简历。

　　随时留意信息更新。与传统招聘会不同，网络招聘会的“设摊单位”会不断更新，求职者要随时留意，以防错过机会。

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